eWTP、国境を越えた人材を実践的に育成するブランド海外研修プログラムを開始

海外でのブランド展開には多くの困難が伴います。ブランドの位置付けをどのように決定しますか?マーケティングと広告戦略をどのように策定すればよいでしょうか?多国籍チームを効果的に管理するにはどうすればよいでしょうか? 9月初旬、アリババeWTPは海外教育歴を持つ若者を対象に、自社ブランドの海外人材育成プログラムの登録を開始した。 6週間のコースを通じて、海外企業のクロスボーダーブランド運営人材を育成します。

智聯人材募集プラットフォームのデータによると、最近の海外進出の傾向に伴い、国境を越えた人材の需要が増加している。対外貿易業界の求人需要の観点から見ると、越境EC運営職は対外貿易コア職の14.4％を占めているが、採用需要の前年比成長率は135.7％と高い。越境電子商取引の運営人材は対外貿易業界の人材の中でも「売れっ子」となっている。

このようなニーズを踏まえ、 eWTP国際人材育成チームは10月15日に「ブランド越境武通計画」を立ち上げ、越境ブランド運営人材を育成する。コースには、国境を越えたブランド戦略の策定、ブランドアイデアの検証ツールの使用、ローカライズされたブランドコンテンツと広告資料の制作、広告とマーケティングの実施、評価メカニズムの確立、インターネット有名人の選定戦略と効率的な変換方法論などが含まれます。

現在、 Alibaba Global InitiativesのWebサイトにログインして登録できます。

研修終了後、参加者はeWTPブランドの越境人材認定を申請することもできます。認定された研修生は海外に進出する中国の大手ブランドから認められ、その後の企業就職フェアで企業と直接雇用協力を結ぶことも可能になります。

eWTPブランドの海外研修プログラムは4回開催されたと聞いています。同社は人材を育成し企業に輸出することで、アウトドアレジャー産業のTapson Technology、大手上場ペット用品会社であるTianyuan Pet、有名な高品質ダウンメーカーであるSamsung Downなどのブランドを育成してきました。

ケンブリッジビジネススクールを卒業したアイリスは、現在、国境を越えたスマートキッチン用品ブランドである4T7のCOOを務めています。かつてはeWTPブランドの海外研修プログラムに参加していた。彼女にとって、優れた中国ブランドの海外進出を支援することは、外国企業や大規模工場に入社することよりも魅力的です。「私は英国留学中に越境電子商取引に携わっていました。当時は、中国製品は安くて世界的に競争力が高いと単純に考えていました。中国に帰国後、eWTPブランド海外研修プログラムを通じて、いくつかの大手サプライチェーン企業と接触しました。中国製造業の利点は、品質が良くて価格が安いだけではないことが分かりました。イノベーションとブランディングの分野での発展のスピードは、当時の私の認識をはるかに超えており、将来へのチャンスに満ちているに違いありません。」

アリババ

電子WTP

ブランド海外研修