教育省が雇用・教育プロジェクト第1弾リストを発表、アリババ国際ステーションは225のプロジェクトを承認

教育省の高等教育学生局は、企業や大学を組織し、需要と供給を一致させた雇用と教育のプロジェクトを実施します。プロジェクトは2021年8月に開始され、合計347社からプロジェクト応募があった。専門家による検討やプロジェクト単位の情報検証など一連の作業を経て、第1期の需給マッチング雇用・教育プロジェクトのリストが最終的に決定されました。

承認されたプロジェクトのリストでは、アリババ国際ステーションは合計225の雇用と教育プロジェクトで承認され、参加企業の中で2位にランクされました。プロジェクトの協力内容には、ターゲットを絞った人材育成、就職インターンシップ基盤、人材育成強化という3つの多様な形の学校と企業の協力が含まれています。

アリババ国際ステーションの就職・教育プロジェクトに協力している大学は96校に上り、その中には南京大学、西安交通大学、南開大学、湖南大学、中国地質大学、重慶郵電大学、四川外国語大学など国内の有名大学も含まれる。河北工業職業技術大学、湖南交通職業技術学院、広東金融貿易職業技術学院、貴州電子商務職業技術学院、武漢造船職業技術学院などの職業大学もあります。

教育部の統計によると、 2022年の大学卒業者数は初めて1000万人を超え、前年より167万人増加して1076万人となり、規模と増加の両方で過去最高を記録する見込みです。卒業シーズンと流行が重なると、今年は史上「最も困難な」卒業シーズンになるかもしれないと多くの人が言う。

これを受けて、教育省、人力資源・社会保障省などの部門は、大学卒業生の就職インターンシップをさらに促進するために、100万の就職インターンシップのポジションを募集する計画を展開し、実施する措置を講じました。アリババ国際ステーションは企業コミュニティの一員として、国の雇用安定の取り組みに貢献する社会的責任を負っています。このため、アリババ国際ステーションは、需要と供給をマッチングする雇用と教育プロジェクトに積極的に参加し、できる限りの「雇用の安定」に向けてささやかな努力を惜しみません。

実際、アリババ国際ステーションは、学校と企業の連携と雇用の促進を常に重視し、長期主義を堅持して投資を続けています。アリババ国際ステーションは2015年から越境電子商取引人材育成プログラムを立ち上げ、主に大学生に越境電子商取引業務などの専門研修を提供しています。 2020年初頭、教育部の職業訓練「1+X」プロジェクトは、アリババ国際ステーションが越境電子商取引B2Bデータ運用人材の独占的な訓練および評価機関であることを確認しました。現在までに、国際ステーションは全国547の大学と協力し、35万人以上の越境電子商取引専門家を育成してきました。

（写真：四川外国語大学とアリババ国際ステーションが共同で大学卒業生向けの就職活動イベントを開催）

2021年5月には、アリババ国際ステーションも清華大学と共同で「越境EC・B2Bデータ運用専門技能基準」を発表した。これは中国教育部が認定した初の国際越境電子商取引人材基準であるだけでなく、データによれば、約2万人の大学卒業生が上記プログラムを通じて越境電子商取引人材証明書を取得し、そのうち50％以上が就職後に初めて1万ドル以上の注文を獲得している。比較してみると、資格を取得していない学生のインターンシップ期間中の平均月給は3,633元であるのに対し、資格を取得した学生のインターンシップ期間中の平均月給は5,177元で、1,544元高かった。

中国企業の海外進出が盛んな時代を迎え、またWTO加盟20周年を迎えて中国の対外貿易輸出のアップグレードと変革の新時代を迎え、国内全域の越境対外貿易とデジタル海外展開における人材の需要はさらに拡大すると予想されます。アリババ国際ステーションは、大学での人材育成に積極的に参加し、貢献し、「雇用の安定」という必要な社会的責任を果たすだけでなく、対外貿易業界の人材ニーズに貢献するために最大限の努力をしています。

アリババ国際駅

文部省

雇用